美国非农就业料稳步增长，美联储仍有可能今年加息

汇通财经APP讯——

美国5月就业增长可能较为稳定，薪资增幅略升，显示经济势头足够强劲，美联储可能在今年稍晚加息。据路透调查的分析师预测，5月非农就业岗位可能增长22.5万个，略高于4月的22.3万个。预计失业率保持在5.4%，接近七年低点。

劳工部将于周五公布倍受关注的就业报告。美国经济第一季下滑，市场对其能否强劲反弹存在疑虑。纽约Voya Investment Management的资深市场策略师Karyn Cavanaugh表示，虽然经济增长不如期望的强劲，但已经看到一些良好的经济数据，确实没有理由认为零利率仍然合适。

美联储从2008年12月起一直维持指标利率于近零水平。美联储官员将于6月16-17日召开会议，美国经济疲弱之势，已令金融市场怀疑美联储今年是否能够加息。


第一季美国国内生产总值(GDP)环比年率为萎缩0.7%，不过考虑到多重暂时性因素的影响，萎缩程度可能夸大了经济的疲弱情况。即便如此，第二季初的增长仍较缓慢，部分因为强势美元以及能源业支出缩减的效应犹在。

就业岗位的增长幅度，已经自去年平均每月的26万个放缓。分析师将此归咎于矿业的大量裁员，以及美元劲升导致出口与制造业受到压抑。若5月就业岗位增幅符合预期，将高于第一季18.4万个的月平均增幅。

RBS资深经济分析师Michelle Girard表示，这或许是就业市场改善进展的证明，现在增幅不到25万个似乎被视为乏力。反之，政策制定官员无疑视那样力度的增幅为强劲、可持续，且足以让失业率维持下行轨道，足以满足加息的先决条件。

失业率目前相当接近多数美联储官员认为与充分就业相符的5.0-5.2%水准。就业报告料显示薪资稳步增长。在4月几无增长后，5月的平均时薪预期增加0.2%。

芝加哥Mesirow Financial首席经济分析师斯万克(Diane Swonk)表示，鉴于对初级水平工人的需求稳健，以及就业增长构成情况的好转，风险终于偏于向上。最低工资在过去一年已经增加，这使得低薪职位面临着加薪压力。零售商沃尔玛(Walmart)本周宣布将上调逾10万名美国工人的最低工资，这是今年第二次上调薪资。沃尔玛是美国最大的民间部门雇主。

分析师预计，上月的就业岗位增长是全面的，不过矿业可能裁减更多岗位，油企宣布的大幅裁员计划还在推进。油田技术服务公司斯伦贝谢(Schlumberger)已宣布今年裁员约2万人。贝克休斯(Baker Hughes)和哈里伯顿(Halliburton)亦将裁减数千人。

房屋市场的改善料提振建筑业就业，且随着汽车厂商加大生产，制造业就业岗位可能也会增加。